مشرف أول، أتمتة المكتب - مدير نظام مايكروسوفت

تاريخ النشر : 10 أبريل 2025، 11:29 ص

هدف الوظيفة:

مسؤول عن تقديم الخدمات اللازمة مع أعلى مستوى من خدمة العملاء والدعم والتأييد لأكثر من 10000 موظف ومورد خارجي في مواقع متعددة وبنية تحتية موزعة تشمل جميع منافذ موبينيل.

تطوير وتحسين أنظمة بنية تكنولوجيا المعلومات.

إدارة وصيانة أنظمة تكنولوجيا المعلومات لعمليات كل الخوادم الأساسية القائمة على معمارية إنتل.

تقديم وظائف عمليات IT لأدوات إنتاج المكتب للأجهزة والبرمجيات القياسية للمؤسسة.

الواجبات والمسؤوليات:

إجراء إدارة النظام، بما في ذلك تركيب الخوادم/التطبيقات، إدارة التصحيحات، واستكشاف ويندوز.

توفير دعم متقدم لمكونات النظام من الأجهزة والبرمجيات وحل المشكلات الفنية.

ضمان توافر عالي وأداء مثالي للأنظمة المؤسسية الحرجة.

إدارة ودعم Active Directory (AD)، Certificate Authority (CA)، Microsoft Identity Manager (MIM).

صيانة وتأمين قواعد بيانات SQL، وضمان الأداء والأمن والتوافر.

تكوين وإدارة Microsoft Exchange Server 2016/2019.

دعم وصيانة بيئة Citrix.

إدارة System Center Configuration Manager (SCCM) لتوزيع البرمجيات والتصحيح وإدارة نقطة النهاية.

مراقبة واستكشاف صحة البنية التحتية باستخدام System Center Operations Manager (SCOM).

إدارة Forcepoint V10000 للوصول الآمن عبر البوابة والتقارير.

إدارة وتطبيق حماية Kaspersky Endpoint Security لضمان الحماية من البرمجيات الخبيثة والتهديدات السيبرانية.

تطبيق ممارسات أمان في أنظمة البنية التحتية

توفير دعم عند الطلب لمشاكل النظام الحرجة.

حفظ وثائق شاملة لبنية الأنظمة وتكويناتها وتخطيطات الشبكة.

توليد تقارير عن أداء النظام والتوافر وامتثال الأمان.

المواصفات الوظيفية:

شهادة البكالوريوس في هندسة الحاسبات.

خبرة من 3 إلى 4 سنوات كحد أدنى في إدارة الأنظمة وإدارة البنية التحتية وعمليات تكنولوجيا المعلومات.

على الأقل 3 سنوات خبرة عملية في دور قيادة أنظمة عليا، إدارة بيئات المؤسسات وخوادم وبنية أساسية سحابية.

خبرة مثبتة في أمان الأنظمة والشبكات وتخطيط التعافي من الكوارث.

خبرة قوية في الأتمتة والبرمجة النصية وأدوات المراقبة لتحسين كفاءة النظام وموثوقيته.

خبرة في قيادة مشاريع تقنية والتعاون مع فرق متعددة التخصصات.

مشاركة سابقة في ترحيل الأنظمة وترقياتها وحلول التوافر العالي.

المهارات والقدرات

العمل والتواصل مع مجموعة واسعة من الأشخاص من الزملاء والموردين والجمهور والموظفين بما في ذلك قادة البرامج وغيرهم.

الحفاظ على موقف مهني وإيجابي ومتواضع وتقدير للسرية.

إظهار الحساسية في التعامل مع معلومات سرية.

صياغة ونقل الأفكار بوضوح للآخرين.

الرغبة في العمل ساعات مرنة.

القدرة على العمل تحت الضغط خلال فترات زيادة حجم العمل.

بيئة العمل تتضمن تعرضاً نادراً لعناصر مزعجة.

فقط مهاراتك هي المحك

بغض النظر عن عمرك أو جنسك أو أصولك أو ديانتك أو توجهك الجنسي أو تنوعك العصبي أو إعاقتك أو مظهرك، نشجع التنوع ضمن فرقنا لأنه قوة جماعية ومحرك للابتكار. Orange هي شركة صديقة للإعاقة: لا تتردد بإبلاغنا عن أي احتياجات خاصة قد تكون لديك.