كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


https://bayt.page.link/211sUdAMGdyn1sjn9
العودة إلى نتائج البحث‎

محلل هندسة البرمجيات المخصصة

قبل 20 يوم 2026/06/01
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

المهارات المطلوبة: عمليات التسويق - لغة ترميز النص الفائق (HTML)
المسمى الوظيفي: محلل هندسة البرمجيات المخصصة
المؤهلات: أي تخرج
سنوات الخبرة: 3 إلى 5 سنوات
عن أكسنتشر
أكسنتشر هي شركة خدمات مهنية عالمية تتمتع بقدرات رائدة في الرقمية والسحابية والأمان. من خلال دمج الخبرة الفريدة والمهارات المتخصصة عبر أكثر من 40 صناعة، نقدم خدمات الاستراتيجية والاستشارات، والتكنولوجيا والعمليات، وأغنية أكسنتشر - كل ذلك مدعومًا بأكبر شبكة في العالم من مراكز التكنولوجيا المتقدمة والعمليات الذكية. يقدم 784,000 شخص لدينا وعد التكنولوجيا والعبقرية البشرية كل يوم، حيث يخدمون العملاء في أكثر من 120 دولة. نحن نحتضن قوة التغيير لخلق قيمة ونجاح مشترك لعملائنا وموظفينا والمساهمين والشركاء والمجتمعات. تفضل بزيارتنا على www.accenture.com
ماذا ستفعل؟ ساعد في موازنة تعقيد التسويق المتزايد والموارد التسويقية المتناقصة. قم بتحفيز أداء التسويق من خلال الخبرة الوظيفية والتقنية العميقة، مع تسريع الوقت للوصول إلى السوق وكفاءة التشغيل على نطاق واسع من خلال البيانات والتكنولوجيا، وخدمات المحتوى من الجيل التالي، وخدمات التسويق الرقمي، وخدمات التفاعل مع العملاء ونمو الوسائط.
ماذا نبحث عنه؟ خبرة في ساب لإدارة التسويق: معرفة عميقة بوظائف SFMC، بما في ذلك استوديو البريد الإلكتروني، استوديو الهاتف المحمول، استوديو الأتمتة، وباني الرحلات. معرفة بـ SQL وAMPscript لتقسيم البيانات وإنشاء محتوى ديناميكي داخل SFMC. • إدارة الحملات: إتقان تكوين وتخصيص مكونات SFMC، بما في ذلك امتدادات البيانات، وقوالب البريد الإلكتروني، والأتمتة. • أفضل الممارسات: فهم قوي لأفضل ممارسات التسويق عبر البريد الإلكتروني، بما في ذلك التسليم، والتقسيم، والتخصيص، واختبار A/B. • حل المشكلات: مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على استكشاف وحل المشكلات الفنية المتعلقة بـ SFMC وتنفيذ الحملات. • التعاون: مهارات تواصل وتعاون ممتازة للعمل بفعالية مع الفرق متعددة الوظائف وأصحاب المصلحة. • الانتباه للتفاصيل: عين حريصة على التفاصيل والقدرة على إدارة حملات متعددة في وقت واحد وضمان الدقة والاتساق عبر الترميز وعرض البريد الإلكتروني. • إتقان HTML وCSS: معرفة قوية وخبرة عملية في ترميز قوالب البريد الإلكتروني HTML المتجاوبة التي تعرض بشكل متسق عبر مختلف عملاء البريد الإلكتروني والأجهزة. • أفضل ممارسات تصميم البريد الإلكتروني: فهم تصميم البريد الإلكتروني. • تكامل API: التعرض لتكامل API للاستفادة الكاملة من قدرات API الخاصة بـ SFMC. • استوديو الوسائط الاجتماعية في ساب لإدارة التسويق: فهم شامل لاستوديو الوسائط الاجتماعية في SFMC. • التقارير والتحليل: خبرة في تقارير الحملات والتحليل، بما في ذلك تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وتقديم رؤى قابلة للتنفيذ. • التصميم الجرافيكي: مهارات تصميم جرافيكي أساسية للمساعدة في إنشاء عناصر بصرية لقوالب البريد الإلكتروني. • اختبار A/B: خبرة في إعداد وتحليل اختبارات A/B لتحسين أداء حملات البريد الإلكتروني. • الوصول: الوعي بأفضل ممارسات وصول البريد الإلكتروني لضمان شمولية الرسائل والامتثال لمعايير الوصول.
الأدوار والمسؤوليات: • تخطيط الحملة وجمع المتطلبات: • التعاون مع مدير المشروع و/أو أصحاب المصلحة في التسويق لفهم أهداف ومتطلبات الحملة من خلال مراجعة دقيقة للملخصات وطلب التوضيح قبل البناء مع تسليط الضوء على المخاطر (إن وجدت) • المساعدة في تنفيذ استراتيجيات الحملة، بما في ذلك تقسيم الجمهور، ورسم الخرائط للرحلات، وإنشاء المحتوى. • تقديم إرشادات حول الاستفادة من قدرات SFMC لتحقيق أهداف الحملة بفعالية. تكوين SFMC والتطوير: • تكوين وتخصيص مكونات SFMC، بما في ذلك امتدادات البيانات، وقوالب البريد الإلكتروني، وصفحات الهبوط، والأتمتة، لدعم تنفيذ الحملة. • بناء وصيانة مختلف امتدادات البيانات القياسية/العميل الرئيسي داخل SFMC للتقسيم الدقيق والتخصيص. • إنشاء وإدارة الرحلات الآلية، بما في ذلك سلسلة الترحيب، وحملات الرعاية، والاتصالات المحفزة. تنفيذ الحملة وإدارتها: • إعداد وتنفيذ البريد الإلكتروني، والرسائل النصية القصيرة، والبريد المباشر، والحملات الاجتماعية/المدفوعة وغيرها من الحملات التسويقية باستخدام أدوات SFMC. • إنشاء صفحات سحابية داخل أداة SFMC وفقًا للملخص المقدم. • مراقبة أداء الحملة ومؤشرات التفاعل، وتقديم تقارير وتحليلات منتظمة لأصحاب المصلحة. • إجراء اختبار A/B والتحسين لتحسين فعالية الحملة وتجربة العملاء. تطوير قوالب البريد الإلكتروني HTML: • تصميم وتطوير قوالب البريد الإلكتروني HTML (من PSDs) محسّنة لمختلف عملاء البريد الإلكتروني، مع ضمان التوافق والاستجابة عبر الأجهزة المكتبية والمحمولة. • تنفيذ محتوى ديناميكي وعناصر مخصصة باستخدام لغات التخصيص (مثل AMPscript أو SSJS) لإنشاء تجارب بريد إلكتروني ديناميكية ومخصصة. اختبار بناء البريد الإلكتروني: • إجراء اختبارات شاملة للتحقق من عرض البريد الإلكتروني عبر مختلف عملاء البريد الإلكتروني والأجهزة لضمان عرض ووظائف متسقة. أفضل ممارسات تصميم البريد الإلكتروني: • البقاء على اطلاع بأفضل ممارسات تصميم البريد الإلكتروني، والاتجاهات الصناعية، ومعايير التسويق عبر البريد الإلكتروني لإنشاء حملات بريد إلكتروني بصرية جذابة وفعالة. استكشاف الأخطاء وحل المشكلات: • تحديد وحل أي مشكلات تتعلق بـ HTML/CSS قد تنشأ أثناء تطوير أو تنفيذ حملة البريد الإلكتروني. تنسيق العمل ونظافة البيانات: • فهم كامل لأداة إدارة التذاكر/الطلبات وتسجيل التحديثات، ونقاط البيانات، والأوقات بدقة لتوفير تجربة حملة سلسة لكل من أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. • الالتزام بجميع الإجراءات المكتبية (DTPs).
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.