كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


https://bayt.page.link/TP1T8VFn524MZX3y6
العودة إلى نتائج البحث‎

مهندس بيانات

قبل 30+ يومًا 2026/06/01
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

دور المشروع : مهندس بيانات
وصف دور المشروع : تحديد متطلبات البيانات وبنيتها للتطبيق. نمذجة وتصميم هيكل بيانات التطبيق، التخزين والتكامل.
المهارات المطلوبة : ساب أزور أي آي فاوندر
المهارات الجيدة : إطار عمل ساب بوت، خدمة ساب أزور أوبن أي آي
تتطلب الخبرة 7.5 سنة(سنوات) من الخبرة
المؤهل التعليمي : 15 سنة تعليم بدوام كامل
ملخص: كمهندس معماري في ساب أزور أي فاوندر/ قائد تقني، ستقود تصميم ونشر وحوكمة حلول الذكاء الاصطناعي على ساب أزور أي فاوندر. ستضمن تنسيقًا قابلاً للتوسع، ورصدًا، وامتثالًا عبر مشاريع الذكاء الاصطناعي بينما تدفع الابتكار في اعتماد الذكاء الاصطناعي على مستوى المؤسسة. بصفتك خبيرًا في الموضوع، ستتعاون مع فرق متعددة لتقديم أنظمة ذكاء اصطناعي آمنة وفعالة ومسؤولة، بينما تقدم القيادة التقنية وتمكن التحول التنظيمي من خلال نظام ساب للذكاء الاصطناعي. الأدوار والمسؤوليات: • العمل كمهندس معماري لساب أزور أي فاوندر والذكاء الاصطناعي الوكيلة. • تصميم ونشر حلول الذكاء الاصطناعي الوكيلة باستخدام التنسيق، وخطوط الأنابيب، والرصد في ساب أزور أي فاوندر. • التعاون مع علماء البيانات والمهندسين والمعماريين وأصحاب المصلحة في الأعمال لدفع اعتماد الذكاء الاصطناعي. • ضمان تلبية أحمال العمل الخاصة بالذكاء الاصطناعي لمتطلبات الأمان والامتثال والحوكمة على مستوى المؤسسة. • قيادة وتوجيه الفرق، وضمان المساءلة والتسليم عالي الجودة. • الشراكة مع الفرق متعددة الوظائف لاتخاذ قرارات رئيسية بشأن التصميم المعماري والحلول. • تقديم حلول قابلة للتوسع لمبادرات الذكاء الاصطناعي عبر الفرق في المؤسسة. • تسهيل ورش العمل والتدريب لرفع مهارات الفرق في ساب أزور أي فاوندر، والتنسيق، والحوكمة. • مراقبة أداء الحلول، وتحسين خطوط الأنابيب، ومحاذاة النتائج مع الأهداف التجارية. المهارات المهنية والتقنية: • خبرة مثبتة في ساب أزور أي فاوندر وهندسة الذكاء الاصطناعي الوكيلة (خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في تقنيات ساب أزور أي/ML) • فهم قوي لحوكمة الذكاء الاصطناعي، والرصد، وإطارات الامتثال. • خبرة في تصميم ونشر خطوط أنابيب الذكاء الاصطناعي على ساب أزور. • معرفة عميقة بنظام ساب (ساب أزور للتعلم الآلي، خدمات الإدراك، أوبن أي آي، سيناب، تطبيقات المنطق، إلخ). • القدرة على تحليل أحمال العمل الكبيرة للذكاء الاصطناعي وتحسين الأداء، والقابلية للتوسع، وكفاءة التكلفة. • مهارات قوية في القيادة والتفاعل مع أصحاب المصلحة. • الإلمام بالمتطلبات التنظيمية لاعتماد الذكاء الاصطناعي على مستوى المؤسسة. معلومات إضافية: • يجب أن يكون لدى المرشح خبرة لا تقل عن 7 سنوات في ساب أزور PaaS، وخبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات في تقنيات ساب أزور أي/ML • يتطلب 15 سنة من التعليم بدوام كامل.
لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.