كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


https://bayt.page.link/BPu6VndgwxdxmjyB6
العودة إلى نتائج البحث‎

قائد هندسي

قبل 30+ يومًا 2026/03/20
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

نبحث عن أشخاص يستخدمون ابتكاراتهم لتحقيق نجاحنا - ونجاحهم الخاص. نحن منظمة تضمن عالمًا أكثر أمانًا من خلال ربط وحماية عملائنا بحلول كهربائية مبتكرة.


  • التعاون الوثيق مع فرق متعددة التخصصات، بما في ذلك قادة الهندسة، مهندسي الأنظمة، مديري المنتجات، هندسة الأجهزة، إدارة المنتجات، وضمان الجودة، لدفع التنفيذ الناجح للمشاريع.
  • البقاء على اطلاع بأحدث التقنيات، الاتجاهات الصناعية، والعمليات القياسية وتعزيز اعتمادها داخل الفريق ومنظمتنا الأوسع.
  • قيادة الموقع: العمل كقائد رئيسي لفريق مركز التميز، وتعزيز بيئة عمل إيجابية وجذابة. تمثيل الشركة وتعزيز قيمها وثقافتها داخل الفريق الموجود في الهند وعبر المنظمة. بناء سمعة nVent كجهة عمل جذابة لمهندسي البرمجيات في منطقة بنغالور.
  • قيادة وإدارة الفريق: قيادة وإدارة فريق من المهندسين، وتشجيع ثقافة الابتكار، والعمل الجماعي، والنمو المهني. العمل عن كثب مع الزملاء العالميين لجمع المدخلات لتحديد أهداف الفريق، والأهداف، والمعايير الحرجة، وتقديم ملاحظات دورية حول الأداء وتوجيه الأعضاء.
  • إدارة المشاريع: قيادة وتحديد أولويات المشاريع المختلفة في وقت واحد، مع ضمان تحديد الأولويات بكفاءة، وإدارة المخاطر بفعالية، وإكمال المشاريع في الوقت المحدد.
  • تنسيق الأنشطة مع مهندسي الأنظمة العالميين وقادة البرامج لضمان توافق الأولويات والجداول الزمنية، مما يسهل التعاون والتواصل الفعال بين الفرق العالمية.
  • التفاعل مع الزملاء، والعملاء، والشركاء لجمع المتطلبات، وتقديم تحديثات المشروع، ومعالجة أي مخاوف أو مشكلات بسرعة.
  • التعاون مع القيادة العالمية لمواءمة الاستراتيجيات، والأهداف، والعمليات عبر المواقع المختلفة. تعزيز الشراكات الوثيقة مع قادة الهند بما في ذلك الموارد البشرية والمالية في البلاد لتسهيل تبادل المعلومات والموارد بين الأقسام، وتمكين اتخاذ القرارات الفعالة وتحديد الأولويات.

لديك:



  • خلفية أكاديمية في درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهربائية، هندسة الكمبيوتر أو مجال ذي صلة. يفضل الحصول على درجة الماجستير في مجال ذي صلة.
  • خبرة سابقة (10+ سنوات) في مجال البنية التحتية الكهربائية والتطبيقات، بما في ذلك التطوير العملي وإدارة المشاريع.
  • إجادة منهجيات تطوير المنتجات الجديدة، وأفضل الممارسات الهندسية، والأدوات ذات الصلة.
  • المهارات
    • مهارات تواصل اجتماعية ممتازة، مع القدرة على التعاون مع فرق متعددة الوظائف والمتعاونين.
    • خبرة مثبتة في إدارة مشاريع متعددة، وتحديد أولويات المهام، والسعي لتحقيق النتائج.
    • الإلمام بمنهجيات وأدوات التطوير المرن.
    • قدرات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرارات.

لدينا:


  • نطاق عالمي ديناميكي مع عمليات متنوعة حول العالم ستوسع قدراتك، وتوفر فرصًا مهنية وفيرة، وتتيح لك إحداث تأثير كل يوم.


    • nVent هي مزود عالمي رائد لحلول الاتصال والحماية الكهربائية. نعتقد أن حلولنا الكهربائية المبتكرة تمكّن الأنظمة الأكثر أمانًا وتضمن عالمًا أكثر أمانًا. نحن نصمم، نصنع، نسوق، نركب ونقدم خدمات للمنتجات والحلول عالية الأداء التي تربط وتحمي بعض من أكثر المعدات والمباني والعمليات حساسية في العالم. نقدم مجموعة شاملة من حلول حماية الأنظمة والاتصالات الكهربائية عبر علامات تجارية رائدة معترف بها عالميًا من حيث الجودة والموثوقية والابتكار.


    • مكتبنا الرئيسي في لندن ومكتب إدارتنا في الولايات المتحدة في مينيابوليس. يعود تاريخ محفظتنا القوية من العلامات التجارية للمنتجات الكهربائية الرائدة إلى أكثر من 100 عام وتشمل nVent CADDY، ERICO، HOFFMAN، ILSCO، SCHROFF وTRACHTE. تعرف على المزيد في www.nvent.com.


  • التزام بتقوية المجتمعات حيث يعيش موظفونا ويعملون.


    • نحن نشجع وندعم الأنشطة الخيرية لموظفينا في جميع أنحاء العالم.


    • من خلال برنامج nVent in Action، نقدم أموالًا للمنظمات غير الربحية والتعليمية حيث يتطوع موظفونا أو يتبرعون بالمال.


  • قيم أساسية تشكل ثقافتنا وتدفعنا لتقديم الأفضل لموظفينا وعملائنا. نحن معروفون بأننا:


    • مبتكرون وقابلون للتكيف.


    • مكرسون للنزاهة المطلقة.


    • مركزون على العميل أولاً.


    • محترمون وذو توجه جماعي.


    • متفائلون ومشجعون.


    • مسؤولون عن الأداء.


  • فوائد لدعم حياة موظفينا.


في nVent، نربط ونحمي عملائنا بحلول كهربائية مبتكرة. الأشخاص هم أغلى أصولنا. تعني الشمولية والتنوع أننا نحتفل ونشجع أصالة بعضنا البعض لأننا نفهم أن التفرد يحفز النمو.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.