مهندس أجهزة، كبير

الشركة:كوالكوم إنديا بيفت لايمتدمجال العمل:الهندسة المجموعة، مجموعة الهندسة > هندسة الأجهزة

الملخص العام:

تقوم كوالكوم بتطوير خط منتجات جديد ومثير لتسريع استدلال التعلم الآلي في السحابة مع أداء/واط رائد في الصناعة. كجزء من هذا المشروع، تسعى كوالكوم إلى مهندس إلكترونيات طاقة متمرس. سيتناول الدور جميع جوانب تطوير المنتج بما في ذلك (ولكن ليس محدودًا بـ) تحديد تصميم الطاقة على مستوى المجلس، ومنتجات إدارة الطاقة واختيار منظم الجهد (VR)، التطوير، البرمجة، التصحيح، وكذلك تحقق الاختبار للمخطط/اللوحة بعد السيليكون وربط الطاقة لضمان تحقيق أداء النظام ومعايير الطاقة.

• يتطلب خبرة في أحد أو أكثر من التخصصات الهندسية التالية: إلكترونيات الطاقة (المتحكم بالتحويل الجامد والمتحكم الخطي)، إدارة الطاقة، واجهات التحكم عالية النطاق/انخفاض زمن الاستجابة، التحليل الحراري، شبكات توزيع الطاقة، تخطيط ولوحات الدائرة المطبوعة، والواجهات القياسية في الصناعة (مثل SPI/I2C, AVS, PMBus، إلخ).
• الخبرة مع محولات Buck متعددة المراحل، Boost، محولات الجهد الوسيط، منظمات LDO بالإضافة إلى eFuse، وحدات تحكم التبديل الساخن، عوازل الجهد، محولات الإشارة، قياسات الجهد والتيار والتليمتري.
• استخدام أدوات التصميم والمحاكاة مثل SIMPLIS، MATLAB، أو أدوات محاكاة VR الشائعة في الصناعة.
• العمل مع فرق الطاقة والنظام وهندسة اللوحة والزملاء عبر الأقسام لضمان أن يلبي المجلس متطلبات SoC لدينا.
• تقديم إرشادات التخطيط/المخططات إلى فريق CAD وإجراء مراجعات التصميم وفقاً للإرشادات الداخلية والصناعية المعتمدة.
• المساعدة في قيادة فرق المحاكاة الداخلية لضمان تطابق تصميم اللوحة مع سلاسل الإشارة والطاقة (SI/PI) بما في ذلك (ولكن ليس محدودًا بـ) تحليل المقاومة، تحليل IR drop، والتقلبات/الانزياحات العابرة لكل خطوط التغذية.
• من الضروري أن تكون قادرًا على العمل بمستوى من التجريد والغامض.
• اقتراح، توثيق، وتنفيذ خطط اختبار التحقق من اللوحة قبل/بعد السيليكون في مختبرنا. تجهيز واختبار النماذج باستخدام معدات المختبر المعتادة (أجهزة الأوسيلوسكوب، أجهزة القياس المتعددة، الأحمال الإلكترونية، مسبارات الطاقة الساكنة/النشطة، محققات T32، إلخ). تشغيل أحمال من نوع ضغط الطاقة لتحليل أداء منظم الجهد.
• قيادة فرز المشكلات على مستوى النظام لتحديد السبب الجذري. تحليل نتائج الاختبار لضمان وجود هوامش تصميم كافية. تقديم ملاحظات للفرق لتنفيذ التغييرات حسب الضرورة. دعم فرق SoC والبرمجيات والبرمجة أثناء التطوير.
• تتبع اتجاهات تكنولوجيا الصناعة، والتفاعل مع فرق التكنولوجيا الأخرى. توفير الخبرة الفنية للمبادرات الجيل القادم.

المؤهلات المفضلة: درجة الماجستير في الهندسة الكهربائية

متطلبات التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.

المتطلبات الدنيا:

• درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب، الهندسة الكهربائية/الإلكترونية، الهندسة، أو مجال ذي صلة وخبرة عملية 2+ سنوات في الهندسة hardware أو ما يعادلها.
أو
درجة الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة الكهربائية/الإلكترونية، الهندسة، أو مجال ذي صلة وخبرة عملية 1+ سنوات في الهندسة hardware أو ما يعادلها.
أو
دكتوراه في علوم الحاسوب، الهندسة الكهربائية/الإلكترونية، الهندسة، أو مجال ذي صلة.

المتقدمون: كوالكوم هي صاحب عمل يساوي فرص متساوية. إذا كنت فرداً يعاني من إعاقة وتحتاج إلى تسهيلات أثناء عملية التقدم/التوظيف، فاعلم أن كوالكوم ملتزمة بتوفير عملية وصول. يمكنك مراسلة بريد Disability accommodations على disability-accomodations@qualcomm.com أو الاتصال بالرقم المجاني الخاص بكوالكوم الموجود هنا . عند الطلب، ستوفر كوالكوم التسهيلات المعقولة لدعم الأفراد ذوي الإعاقة للمشاركة في عملية التوظيف. كما تلتزم كوالكوم بجعل مكان عملنا متاحاً للأشخاص ذوي الإعاقة. (لاحظ أن هذا البريد الإلكتروني يستخدم لتوفير التسهيلات المعقولة للأفراد ذوي الإعاقة. لن يتم الرد هنا على طلبات التحديثات حول الطلبات أو الاستفسارات عن السير الذاتية).

تتوقع كوالكوم من موظفيها الالتزام بجميع السياسات والإجراءات المعمول بها، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، الأمن والاحتياجات الأخرى المتعلقة بحماية معلومات الشركة السرية والمعلومات السرية و/أو الملكية، إلى الحد الذي تسمح به القوانين المعمول بها.

إلى جميع وكالات التوظيف والتعيين: موقع وظائفنا مخصص للأفراد الباحثين عن وظيفة في كوالكوم. لا يحق لوكالات التوظيف والأفراد الممثلين من خلالها تقديم السير الذاتية أو الطلبات إلى هذا الموقع أو تقديم الملفات التعريفية، والتقديمات من هذا النوع ستعتبر غير مرغوبة. لا تقبل كوالكوم السير الذاتية أو الطلبات من الوكالات بشكل غير مطلوب. يرجى عدم إرسال السير الذاتية إلى عناوين البريد الخاصة بالوظائف، أو موظفي كوالكوم أو أي موقع شركة آخر. كوالكوم لا تتحمل أي رسوم مرتبطة بالتقديمات غير المطلوبة.

تتوقع كوالكوم من موظفيها الالتزام بجميع السياسات والإجراءات المعمول بها بما في ذلك حماية المعلومات السرية للشركة وغيرها من المعلومات السرية و/أو الملكية، إلى الحد الذي تسمح به القوانين المعمول بها.

لأولئك المهتمين بالوظائف الشاغرة: موقع وظائفنا مخصص للأفراد الباحثين عن وظيفة في كوالكوم. وكالات التوظيف والأفراد الذين يمثلهم وكلاء ليسوا مخولين لاستخدام هذا الموقع أو تقديم الملفات التعريفية أو الطلبات، وأي إرسال من هذا النوع سيعتبر غير مرغوب فيه. كوالكوم لا تقبل السير الذاتية أو الطلبات من الوكالات غير المطلوبة. لا ترسل السير الذاتية إلى بريد وظائف كوالكوم، أو موظفي كوالكوم أو أي موقع آخر للشركة. كوالكوم غير مسؤولة عن أي رسوم مرتبطة بالطلبات غير المطلوبة.

تتوقع كوالكوم من موظفيها الالتزام بجميع السياسات والإجراءات المعمول بها بما في ذلك حماية معلومات الشركة السرية وغيرها من المعلومات السرية و/أو الملكية، إلى الحد الذي تسمح به القوانين المعمول بها.