مهندس برمجيات خلفية رئيسي، ياهو ميل

يعد ياهو ميل صندوق البريد النهائي للمستهلكين مع مئات الملايين من المستخدمين. إنه أفضل طريقة للوصول إلى بريدك الإلكتروني والبقاء منظمًا من الكمبيوتر أو الهاتف أو الجهاز اللوحي. مع تصميمه الجميل وسرعته الفائقة، يجعل ياهو ميل قراءة وتنظيم وإرسال الرسائل الإلكترونية أسهل من أي وقت مضى.

نقوم ببناء وتعزيز وصيانة واحدة من أعلى منصات البريد الإلكتروني على الكوكب. نحن أول مكون في الجزء الخلفي من البريد، وهو طبقة وسطى تحتوي على واجهات برمجة التطبيقات والمنطق التجاري الذي تتدفق من خلاله جميع عمليات البريد تقريبًا. نقوم بتنفيذ واجهات برمجة التطبيقات REST لعملائنا من البريد الإلكتروني من الدرجة الأولى (المحمول، الويب، ياهو، AOL، إلخ)، وبروتوكولات قائمة على المعايير (IMAP، POP، إلخ) لعملاء البريد العام، وتزامن البريد الخلفي الرائد في الصناعة. نحن نؤثر على حوالي 300 مليون مستخدم كل شهر، ونخدم مليارات الطلبات يوميًا عبر الخوادم في جميع أنحاء العالم، ونعتبر حاسمين لنجاح ياهو. نقوم بذلك على تطبيقات قابلة للتوسع بشكل كبير في السحابة الخاصة والعامة، والتي نحن في طور تحويلها إلى سحابة أصلية 100%.

انضم إلى هذه الفريق المذهل من المهندسين ومديري المنتجات والمصممين للعمل على تجارب مبتكرة من الجيل التالي تحول كيفية تواصل المستخدمين مع بعضهم البعض كل يوم!

المسؤوليات:

• تصميم وتنفيذ واختبار وتصحيح الميزات في دعم ميزات العملاء؛ مراجعة وتنقيح حسب الحاجة.

  
  

• توفير القيادة الفنية في المشاريع ذات التأثير العالي.

  
  

• تأثير وتوجيه فريق موزع من المهندسين.

  
  

• طلب والمشاركة في مراجعات الشيفرة.

  
  

• المشاركة في تطوير أجايل مع سباقات أسبوعية، تخطيط وتقدير العمل، وقوف يومي، واستعراضات.

  
  

• التعلم من مجموعة متنوعة من المصادر، بما في ذلك تجربة المشروع في العمل، مراجعة الشيفرة من الآخرين، جلسات تعليم الفريق، التعاون مع الأقران، طلب النصيحة بشكل متكرر ومراجعات من القادة والمعماريين، بالإضافة إلى التعلم عبر الإنترنت أو في الفصول الدراسية.

  
  

• اتخاذ المبادرة لتحديد وحل ومتابعة المشكلات التي تكتشفها حتى الاكتمال.

  
  

• المساهمة في أفضل الممارسات وثقافة العمل في فريقنا.

  
  

• الترويج وطلب الأفكار داخل فرق المشروع.

  
  

الكثير عنك:

تستمتع بحل المشكلات ضمن فريق تعاوني. لديك اهتمام بدورة حياة المنتج الكاملة - التصميم، البرمجة، الاختبار، المراجعة، الإطلاق، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها. سيكون لديك الفرصة للمشاركة في مشاريع لها تأثير كبير على نجاح ياهو.

• خبرة في البرمجة الكائنية. جافا أو C++ مفضل.

  
  

• خبرة في تطوير التطبيقات السحابية الأصلية والهندسة، ويفضل في GCP أو AWS.

  
  

• فهم قوي للأساسيات بما في ذلك هياكل البيانات، الخوارزميات، أنظمة التشغيل والشبكات.

  
  

• خبرة في التطوير على منصة Unix (Linux).

  
  

• 10+ سنوات من الخبرة المهنية في هندسة البرمجيات.

  
  

• 3+ سنوات من الخبرة في قيادة الفرق من خلال تصميم وبناء أنظمة موزعة عالية الأداء قابلة للتوسع.

  
  

• بكالوريوس/ماجستير في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة.

  
  

المؤهلات المفضلة:

• REST API (مع Jersey و/أو Servlets 3.0).

  
  

• برمجة متعددة الخيوط و/أو فهم قضايا التنافس.

  
  

• تطوير على نطاق واسع، قاعدة مستخدمين كبيرة.

  
  

• تطوير على نطاق ويب أو نطاق مؤسسي.

  
  

ملاحظات مهمة لاهتمامك:

التقديمات:

يجب على جميع المتقدمين التقدم لفرص ياهو مباشرة مع ياهو. لا نسمح لأي وكالات خارجية في الهند بالتعامل مع طلبات المرشحين. لا يجوز لأي وكالة أو فرد فرض رسوم على المرشحين مقابل أي جهود يبذلونها نيابة عن المتقدمين في عملية التوظيف.

سيتواصل معك مجندونا الداخليون مباشرة لمناقشة الخطوات التالية إذا تم تحديد أن الدور مناسب لك. سيخضع المرشحون المختارون لمقابلات وتقييمات رسمية مرتبة من قبل ياهو مباشرة.

توزيع العروض:

ستصدر رسالتنا الإلكترونية وعروض الوثائق من خلال نظامنا للتوقيعات الإلكترونية، وليس عبر رسائل بريد إلكتروني فردية.

يفخر ياهو بكونه مكان عمل يتيح الفرص المتساوية. سيتلقى جميع المتقدمين المؤهلين اعتبارًا للتوظيف دون تمييز، ولن يتم التمييز ضدهم بناءً على العمر أو العرق أو الجنس أو اللون أو الدين أو الأصل الوطني أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو حالة المحارب أو الإعاقة أو أي فئة محمية أخرى. سيفكر ياهو في توظيف المتقدمين المؤهلين الذين لديهم تاريخ جنائي بطريقة تتماشى مع القانون المعمول به. يكرس ياهو جهوده لتوفير بيئة ميسرة لجميع المرشحين خلال عملية التقديم وللعمال خلال فترة عملهم. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة في الوصول و/أو تسهيلات معقولة بسبب إعاقة، يرجى تقديم طلب عبر نموذج طلب التسهيلات (www.yahooinc.com/careers/contact-us.html) أو الاتصال بـ +1.866.772.3182. لن تتلقى الطلبات والمكالمات الواردة بشأن قضايا غير متعلقة بالإعاقة، مثل متابعة الطلب، ردًا.

يمتلك ياهو درجة عالية من المرونة بشأن موقع الموظف والعمل الهجين. في الواقع، تعتبر نهجنا المرن في العمل واحدة من الأشياء التي يثني عليها موظفونا. لا تتطلب معظم الأدوار أنماطًا محددة منتظمة من حضور المكتب الشخصي. إذا انضممت إلى ياهو، قد يُطلب منك حضور (أو السفر لحضور) جلسات عمل في الموقع، أو بناء الفريق، أو أحداث شخصية أخرى. عند حدوث هذه الأمور، سيتم إبلاغك مسبقًا لترتيب الأمور.

إذا كنت فضوليًا بشأن كيفية تأثير ذلك على هذا الدور، يرجى مناقشة ذلك مع المجند.

هل تعمل حاليًا في ياهو؟ يرجى التقدم على موقعنا الداخلي للوظائف.