مطور قواعد بيانات أول

غرض الدور

بناء وصيانة منصات ومنتجات البنية التحتية التي تدعم التطبيقات وأنظمة البيانات، باستخدام الأجهزة والبرامج والشبكات ومنصات الحوسبة السحابية حسب الحاجة بهدف ضمان أن تكون البنية التحتية موثوقة وقابلة للتوسع وآمنة. ضمان موثوقية وتوافر وقابلية توسيع الأنظمة والمنصات والتكنولوجيا من خلال تطبيق تقنيات هندسة البرمجيات، والأتمتة، وأفضل الممارسات في استجابة الحوادث.

المسؤوليات

• بناء الهندسة: تطوير وتقديم وصيانة حلول بنية تحتية عالية الجودة لتلبية متطلبات الأعمال مع ضمان موثوقية وقابلية قياس وأداء وتوافر وسهولة الاستخدام. بما في ذلك تحديد التقنيات والحلول المناسبة لتلبية متطلبات الأعمال، والتحسين، والموارد.
• إدارة الحوادث: مراقبة أداء البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والأنظمة لقياس وتحديد ومعالجة وحل أي مشكلات أو ثغرات أو انقطاعات محتملة. استخدام البيانات لتقليل متوسط وقت الحل.
• الأتمتة: تطوير وتنفيذ المهام والعمليات الآلية لتحسين الكفاءة وتقليل التدخل اليدوي، باستخدام تقنيات برمجة/تشفير البرمجيات.
• الأمان: تنفيذ تكوين آمن وتدابير لحماية البنية التحتية من الهجمات الإلكترونية والثغرات والتهديدات الأمنية الأخرى، بما في ذلك حماية الأجهزة والبرامج والبيانات من الوصول غير المصرح به.
• العمل الجماعي: التعاون عبر الوظائف مع مديري المنتجات والمهندسين الآخرين لتحديد متطلبات البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، ووضع الحلول، وضمان التكامل السلس والمواءمة مع الأهداف التجارية من خلال نهج مدفوع بالبيانات.
• التعلم: البقاء على اطلاع باتجاهات التكنولوجيا في الصناعة والابتكارات، والمساهمة بنشاط في مجتمعات التكنولوجيا داخل المنظمة لتعزيز ثقافة التميز والنمو الفني.

توقعات نائب الرئيس

• المساهمة أو وضع الاستراتيجية، دفع المتطلبات وتقديم التوصيات للتغيير. تخطيط الموارد والميزانيات والسياسات؛ إدارة وصيانة السياسات/العمليات؛ تقديم تحسينات مستمرة وتصعيد انتهاكات السياسات/الإجراءات.
• إذا كانت هناك إدارة لفريق، فإنهم يحددون الوظائف والمسؤوليات، والتخطيط لاحتياجات العمليات المستقبلية للقسم، وتوجيه الموظفين بشأن الأداء والمساهمة في قرارات/تغييرات الرواتب للموظفين. قد يقودون أيضًا عددًا من المتخصصين للتأثير على عمليات القسم، بما يتماشى مع الأولويات الاستراتيجية والتكتيكية، مع تحقيق التوازن بين الأهداف القصيرة والطويلة الأجل وضمان أن الميزانيات والجداول الزمنية تلبي المتطلبات المؤسسية.
• إذا كانت الوظيفة تتضمن مسؤوليات قيادية، يُتوقع من القادة أن يظهروا مجموعة واضحة من سلوكيات القيادة لخلق بيئة يمكن للزملاء أن يزدهروا فيها ويقدموا مستوى ممتاز باستمرار. السلوكيات الأربعة هي: الاستماع والصدق، التحفيز والإلهام، التوافق عبر المؤسسة، وتطوير الآخرين.
• أو بالنسبة لمساهم فردي، سيكونون خبراء في مجالهم الخاص وسيوجهون الاتجاه الفني. سيقودون مهام تعاونية متعددة السنوات ويوجهون أعضاء الفريق من خلال المهام المنظمة، وتحديد الحاجة إلى تضمين مجالات تخصص أخرى لإكمال المهام. سيقومون بتدريب وتوجيه المتخصصين الأقل خبرة وتقديم معلومات تؤثر على الأرباح طويلة الأجل والمخاطر التنظيمية والقرارات الاستراتيجية.
• تقديم المشورة لأصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك فرق القيادة الوظيفية والإدارة العليا حول المجالات الوظيفية وعبر الوظائف من حيث التأثير والمواءمة.
• إدارة وتخفيف المخاطر من خلال التقييم، دعمًا لجدول التحكم والحوكمة.
• إظهار القيادة والمساءلة عن إدارة المخاطر وتعزيز الضوابط فيما يتعلق بالعمل الذي يقوم به فريقك.
• إظهار فهم شامل لوظائف المنظمة للمساهمة في تحقيق أهداف الأعمال.
• التعاون مع مجالات العمل الأخرى، لدعم مجالات الأعمال المتوافقة للحفاظ على سرعة النشاط التجاري واستراتيجيات الأعمال.
• إنشاء حلول بناءً على تفكير تحليلي متطور يقارن ويختار البدائل المعقدة. سيتطلب التحليل المتعمق مع التفكير التفسيري تعريف المشكلات وتطوير حلول مبتكرة.
• اعتماد ودمج نتائج الأبحاث الواسعة في عمليات حل المشكلات.
• البحث عن وبناء وصيانة علاقات وشراكات موثوقة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين لتحقيق الأهداف التجارية الرئيسية، باستخدام مهارات التأثير والتفاوض لتحقيق النتائج.

من المتوقع أن يظهر جميع الزملاء قيم باركليز من الاحترام والنزاهة والخدمة والتميز والإشراف - بوصلتنا الأخلاقية، تساعدنا على القيام بما نعتقد أنه صحيح. كما يُتوقع منهم إظهار عقلية باركليز - لتمكين، وتحدي، ودفع - الدليل التشغيلي لكيفية تصرفنا.

كن معنا كمطور قواعد بيانات أول. في باركليز، نحن لا نتكيف فقط مع المستقبل، بل نخلقه. كمطور قواعد بيانات أول، ستدعم المنظمة لتحقيق أهدافها الاستراتيجية من خلال تحديد متطلبات الأعمال والحلول التي تعالج مشاكل وفرص الأعمال.

لكي تكون مطور قواعد بيانات أول ناجحًا، يجب أن يكون لديك خبرة في:

• إجادة قوية في تقنيات قواعد البيانات RDBMS، بما في ذلك أوراكل وPostgres (مفضل) وMSSQL.
• إجادة قوية في جافا.
• خبرة في هجرات السحابة وقواعد البيانات.
• فهم قوي لـ Agile وDevOps وCI:CD.
• خبرة عملية في أدوات إدارة التكوين مثل Ansible.

المهارات الإضافية ذات الصلة المذكورة أدناه لها قيمة عالية

• خبرة عملية في منتجات حافلات الأحداث مثل Kafka.
• معرفة عملية بلغة البرمجة بايثون.
• خبرة في منهجيات الاختبار مثل TDD وBDD وما إلى ذلك، وأتمتة الاختبار.
• القدرة على فهم كيفية وأين يمكن نشر المنتجات الخارجية. معرفة جيدة بأفضل الممارسات في تقييم واختيار الموردين.
• شهادة في التقنيات أو المنصات ذات الصلة.

قد يتم تقييمك على المهارات الأساسية الحاسمة ذات الصلة بالنجاح في الدور، مثل المخاطر والضوابط، والتغيير والتحول، وفطنة الأعمال، والتفكير الاستراتيجي، والتكنولوجيا الرقمية، بالإضافة إلى المهارات الفنية المحددة للوظيفة.

هذه الوظيفة مقرها في بوني.