مدير هندسة البرمجيات

تُعد فيزا رائدة عالمياً في تكنولوجيا المدفوعات، حيث تسهل المعاملات بين المستهلكين والتجار والمؤسسات المالية والكيانات الحكومية في أكثر من 200 دولة وإقليم، ملتزمة برفع مستوى الجميع في كل مكان من خلال كونها أفضل وسيلة للدفع واستلام المدفوعات.

في فيزا، ستتاح لك الفرصة لإحداث تأثير على نطاق واسع - من خلال مواجهة تحديات ذات مغزى، وتطوير مهاراتك ورؤية مساهماتك تؤثر على حياة الناس حول العالم. اعمل في فيزا وقدم عملاً يهمك - لك، لمجتمعك، وللعالم.

تبدأ التقدم من خلالك.

بصفتها رائدة العالم في تكنولوجيا المدفوعات الرقمية، تتمثل مهمة فيزا في ربط العالم من خلال أكثر منصات الدفع إبداعاً وموثوقية وأماناً - مما يمكّن الأفراد والشركات والاقتصادات من الازدهار.

تتطلب التحويلات عبر الحدود ونماذج الأعمال الجديدة (مثل اقتصاد العمل الحر) القدرة على تنفيذ المدفوعات السريعة والمتكررة. نحن نبني منصة تكنولوجيا ستتيح المدفوعات السريعة والشاملة عبر مجموعة من الاستخدامات المحلية والدولية بهدف التقاط فرص إيرادات كبيرة عبر تدفقات P2P وB2SB وB2C والخدمات ذات القيمة المضافة. مبنية على أحدث المعايير/تقنيات، وتوفير واجهات برمجة التطبيقات المفتوحة، ستساعد هذه المنصة في دفع الابتكار في النظام البيئي بأكمله.

نحن نقدر الأفراد المبدعين والدافعين الذين يحبون امتلاك منتجاتهم، وتصميم وتنفيذ حلول تخلق تجربة سلسة للمستهلكين والعملاء. يعمل مطورونا عبر جميع طبقات التقنية، وهم خبراء في المعماريات والخدمات الموجهة مثل جافا 8، J2EE، سبرينغ، أوراكل، مونغوDB، React JS، كاساندرا، هازل كاست، كافكا، كوبرنيتس، ودوكر.

بينما نبدأ رحلتنا لتعزيز منصات خدمات الدفع المباشر من فيزا (VDPS)، نبحث عن مدير - هندسة البرمجيات يمكنه المشاركة في أنشطة التصميم والتطوير التفصيلية لبناء هذا المنتج.

الفرصة:

نبحث عن مهندسي برمجيات متعددين الاستخدامات وفضوليين ونشيطين يتقبلون حل التحديات المعقدة على نطاق عالمي. كمهندس برمجيات في فيزا، ستكون جزءًا لا يتجزأ من فريق تطوير متعدد الوظائف يقوم بابتكار وتصميم وبناء واختبار منتجات البرمجيات التي تصل إلى قاعدة عملاء عالمية حقًا. أثناء بناء مكونات تكنولوجيا الدفع القوية، ستتمكن من رؤية جهودك تشكل المستقبل الرقمي للمعاملات النقدية.

العمل نفسه:

• تصميم الشيفرة والأنظمة التي تؤثر على 40% من سكان العالم بينما تؤثر على معايير فيزا الداخلية للقابلية للتوسع والأمان وإعادة الاستخدام.
• التعاون عبر الوظائف لإنشاء مستندات التصميم وتطوير حلول برمجية من الطراز الأول لعدة عروض تقنية من فيزا.
• المساهمة بنشاط في تحسين جودة المنتجات، وتكنولوجيا الخدمات القيمة، وتدفقات الأعمال الجديدة في فرق مرنة متنوعة.
• تطوير منتجات قوية وقابلة للتوسع موجهة لمجموعة متنوعة من العملاء بما في ذلك التجار النهائيين، وB2B، وحلول الأعمال إلى الحكومة.
• استغلال التقنيات المبتكرة لبناء الجيل القادم من خدمات الدفع، ومنصات المعاملات، والمدفوعات الفورية، وتقنية "اشتر الآن وادفع لاحقًا".
• فرص لإحداث فرق على نطاق عالمي أو محلي من خلال الإرشاد وفرص التعلم المستمر.

الوظائف الأساسية:

• توفير المعرفة الفنية والوظيفية الاستراتيجية لمنصة التجارة الإلكترونية بالإضافة إلى فهم شامل للأعمال لتوجيه الاستراتيجية حول جمع وفهم المتطلبات.
• قيادة الاجتماعات مع الشركاء المنتجين لتقديم توصيات حول استراتيجيات التطوير والحلول التي تحسن تصميم وفعالية ميزات الواجهة عبر مجموعة من منتجات الدفع.
• تدوين العمليات القياسية لاستخدام لغات البرمجة (مثل HTML، C++، جافا) لكتابة الشيفرة التي تلبي طلبات تعديل المواقع والمتطلبات الفنية.
• قيادة وتخطيط تجربة الطيار ودمج قدرات وميزات تكنولوجية جديدة تعزز تجربة المستخدم على المواقع الإلكترونية عبر منتجات التجارة الإلكترونية.
• تحليل الأنماط عبر الأخطاء وتنفيذ حلول نظامية لضمان بقاء المواقع الإلكترونية وظيفية وسهلة الاستخدام.

تتضمن الوظيفة أنشطة عملية مكثفة. إليك المسؤوليات الرئيسية للوظيفة:

• فهم صناعة المدفوعات ومكانة خدمات الدفع المباشر من فيزا في نظام المدفوعات.
• فهم المبادرات التجارية وأهميتها لنمو خدمات الدفع المباشر من فيزا.
• تطوير فهم جيد لمنصات تكنولوجيا خدمات الدفع المباشر من فيزا و3 مسارات لتحريك الأموال - البطاقات، والحسابات، والمحافظ.
• التعاون مع مالكي المنتجات والموظفين الفنيين عالميًا لتحديد المتطلبات للميزات الجديدة والتحسينات على المنصة.
• تقييم الخيارات الفنية وتقديم توصيات بشأن نطاق وحجم الجهد المطلوب لتطوير حل شامل.
• إدارة وتوجيه فريق من المهندسين الموهوبين.
• تحمل المسؤولية وقيادة المسؤولية الهندسية لعدة مكونات من المنصة مع التركيز على الأمان، والقابلية العالية للتوسع (3000+ tps)، وستة تسعات من التوفر.

هذه وظيفة هجينة. سيتم تأكيد توقعات الأيام في المكتب من قبل مدير التوظيف الخاص بك.

المؤهلات الأساسية:
5+ سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة مع درجة بكاليوس أو سنتين على الأقل من الخبرة العملية مع درجة متقدمة (مثل ماجستير، MBA، JD، MD) أو 0 سنوات من الخبرة العملية مع دكتوراه، أو 8+ سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة.

المؤهلات المفضلة:
5+ سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة مع درجة بكاليوس أو سنتين على الأقل من الخبرة العملية مع درجة متقدمة (مثل ماجستير، MBA، JD، MD) أو 0 سنوات من الخبرة العملية مع دكتوراه، أو 8+ سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة.
درجة بكاليوس في علوم الكمبيوتر أو مجال ذي صلة مع حد أدنى من 7+ سنوات من خبرة تطوير البرمجيات أو ماجستير في علوم الكمبيوتر أو مجال ذي صلة مع حد أدنى من 6+ سنوات من خبرة تطوير البرمجيات.
تسليم مشاريع معقدة حيث تكون التعقيد وظيفة لمجموعة من هذه العوامل - معرفة المجال، والهندسة الموزعة، والتقنية، والتأثير والتعاون مع عدة شركاء تكنولوجيين وشركاء أعمال.
خبرة كقائد تقني مع القدرة على فهم المتطلبات وتصميم وتطوير تطبيقات مؤسسية مرنة بشكل مستقل.
خبرة في إدارة فريق هندسي من 4-6 أشخاص لمدة لا تقل عن سنتين أمر إلزامي.
إتقان في جافا 8+ (جافا الأساسية، إدارة الذاكرة، التزامن، البرمجة الوظيفية) وخبرة مع REST APIs، JSON والتعرض لتقنيات قائمة على الحاويات.
خبرة في تطوير مرن يتضمن التكامل المستمر والتسليم المستمر، باستخدام تقنيات مثل GIT، Maven، Jenkins، Triton، Chef، Sonar، Clover، JUnit، Mockito.
خبرة في ممارسات التحول لليسار واختبار أداء التطبيقات.
التعاون مع فريق الأمان لتنفيذ والتحقق من تقنيات البرمجة الآمنة.
شغف للعمل مع الناس ومساعدة فريقك على الوصول إلى آفاق جديدة.
خبرة في مجال المدفوعات تعتبر ميزة.
المهارات التي تجلبها:
الطاقة والخبرة: عقلية نمو فضولية وشغوفة بالتقنيات وتستمتع بالمشاريع التحدي على نطاق عالمي.
تحدي الوضع الراهن: الراحة في دفع الحدود، "اختراق" الحلول التقليدية.
خبرة لغوية: خبرة في واحدة أو أكثر من لغات التطوير العامة (مثل جافا، C#، C++).
البناء: خبرة في بناء ونشر خدمات حديثة وتطبيقات ويب ذات جودة وقابلية للتوسع.
المتعلم: دافع مستمر لتعلم تقنيات جديدة مثل Angular، React، Kubernetes، Docker، إلخ.
الشراكة: خبرة في التعاون مع فرق المنتج، الاختبار، Dev-ops، وفرق Agile/Scrum.
لا نتوقع أن يكون أي مرشح واحد قد حقق جميع هذه الخصائص. على سبيل المثال، لدينا أعضاء فريق مثيرون حقًا يركزون على بناء أنظمة قابلة للتوسع ولكنهم لم يعملوا مع تكنولوجيا المدفوعات أو تطبيقات الويب قبل الانضمام إلى فيزا.

تُعتبر فيزا صاحب عمل يساوي الفرص. سيحصل المتقدمون المؤهلون على اعتبار للتوظيف دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل الوطني أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى المحمية. ستنظر فيزا أيضًا في توظيف المتقدمين المؤهلين الذين لديهم تاريخ جنائي بطريقة تتماشى مع إرشادات EEOC والقوانين المحلية المعمول بها.