كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


https://bayt.page.link/ttGfhg1Ch687NTAc8
العودة إلى نتائج البحث‎

Sr. Executive / Asst. Manager (Trainer for Defence Projects)

قبل 30+ يومًا 2026/04/23
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

Role: Sr. Executive / Asst. Manager (Trainer for Defence Projects)


Educational Qualification: Diploma / B. E./ B. Tech./M. E. / M. Tech (Mechanical / Electrical/Electronics or equivalent trades)


Experience: Experience as an Instructor in Training of systems and projects (min. 2 to 5 years), Ex-Army, Ex-Navy, Ex-Air Force, Ex-ICG Candidates may apply


Job Profile: 


Trainers Role


  1. Training to customers (from armed forces) about the systems and projects manufactured by L&T in Defence & Aerospace domain
  2. Quick understanding of the system including Mechanical, Hydraulic, Electrical & Electronics sub-systems. Require good knowledge on Mechanical, Hydraulics, Electrical & Electronic systems
  3. Require good knowledge of Operation, Maintenance and troubleshooting on Defence systems (i.e. Radar systems etc.)

Training Aids Development:


  1. Preparation of Training material (viz. Training PPT, Training Kits etc.) for successful conduct of the training. Ability to conduct technical review of new training module.
  2. Provide expertise to draft and finalize training material like Training syllabus and training schedule etc
  3. Ability to design training material to support a “Train the Trainer” approach.

Training Management:


  1. Plan, organize and impart technical training to customers on operation & maintenance for L&T supplied equipment
  2. Handling the group of the participants for theory and practical sessions on various systems
  3. Ability to do good classroom management for smooth conduct of training

Training co-ordination & Liaising:


  1. Ready to travel to customer’s locations for training based on the project need.
  2. Co-ordination with cross function for execution of training (Internal), Co-ordination with different teams inside company for execution of training program

Competencies Required: 


 Mandatory: a) Excellence presentation skills & communication skills 


                   b) Good technical knowledge and ability to grasp new subject quickly


                   c) Knowledge of Engineering subjects and concepts


                   d) Knowledge of MS Power-point, MS Office etc.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.