مدير منتج أول - النقاط النهائية

من هي فورسبوينت؟

تعمل فورسبوينت على تبسيط الأمان للأعمال التجارية والحكومات العالمية. تجعل منصة فورسبوينت الشاملة، والتي تعتمد على السحابة بالكامل، من السهل اعتماد مبدأ الثقة الصفرية ومنع سرقة أو فقدان البيانات الحساسة والملكية الفكرية بغض النظر عن مكان عمل الأشخاص. 20+ عامًا في العمل. 2.7 ألف موظف. 150 دولة. 11 ألف عميل. 300+ براءة اختراع. إذا كانت مهمتنا تثير حماسك، فأنت في المكان الصحيح؛ نريدك أن تجلب طاقتك الخاصة لمساعدتنا في خلق عالم أكثر أمانًا. كل ما ينقصنا هو أنت!

مدير منتج أول - النقاط النهائية - وصف الوظيفة

نبحث عن مدير منتج أول شغوف وذو خبرة لقيادة الاستراتيجية والتطوير وتسليم قدرات النقاط النهائية عبر حلول الأمن السيبراني من فورسبوينت. يتطلب هذا الدور عقلية منتج قوية، وخبرة في التعاون عبر الفرق المتعددة الوظائف، وفهم عميق لمخاطر الأمن السيبراني وأجهزة النقاط النهائية والأمان.

ستكون مسؤولاً عن تحديد وتنفيذ استراتيجية المنتج للنقاط النهائية، وتحديد أولويات الميزات وإنشاء خرائط الطريق للتطوير المستقبلي، وضمان التوافق مع الأهداف التجارية. ستقوم بتوجيه دورة حياة المنتج بالكامل، من الفكرة/الإنشاء إلى الإطلاق، والصيانة، مع التركيز على الجودة ورضا العملاء.

المسؤوليات الرئيسية

• تحديد الرؤية، والاستراتيجية، والتنفيذ للنقاط النهائية عبر الأجهزة وأنظمة التشغيل

  
  

• التعاون عبر فرق المنتجات لجمع وتركيب وتحديد أولويات المتطلبات

  
  

• بناء وصيانة خريطة قدرات تتماشى مع احتياجات مجالات المنتجات المتعددة في استراتيجية موحدة للنقاط النهائية.

  
  

• ترجمة احتياجات العملاء، والاتجاهات السوقية، والتهديدات الناشئة إلى متطلبات وميزات منتجات واضحة.

  
  

• قيادة التخطيط والتطوير والإطلاق عبر الفرق المتعددة الوظائف للميزات المنتجات.

  
  

• المساعدة في تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير النجاح لتقييم اعتماد وتأثير قدرات المخاطر الأفقية.

  
  

• البقاء على اطلاع بتهديدات الأمن السيبراني واتجاهات الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي واستخدامها.

  
  

المتطلبات

• 8+ سنوات من خبرة إدارة المنتجات، ويفضل في الأمن السيبراني، أو أمان النقاط النهائية، أو SaaS.

  
  

• قدرة مثبتة على التأثير دون ملكية مباشرة - مرتاح في قيادة التوافق عبر أصحاب المصلحة المتعددين وخطوط المنتجات.

  
  

• تعرض أو معرفة عملية بقدرات المنتجات المدفوعة بالذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي.

  
  

• طلاقة تقنية قوية - مرتاح في التعاون مع فرق الهندسة وعلوم البيانات.

  
  

• مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التأثير على أصحاب المصلحة على جميع المستويات.

  
  

• خبرة في بيئات تطوير المنتجات المرنة.

  
  

المؤهلات المفضلة

• خبرة في حماية البيانات الحديثة، DLP، CASB، أو منتجات إدارة الهوية والوصول.

  
  

• معرفة بالأطر التنظيمية والتشريعية (مثل GDPR، HIPAA، SOC 2).

  
  

• خبرة سابقة في العمل في بيئة شركة سريعة النمو أو في مرحلة مبكرة.

  
  

• خلفية في هندسة الأمن السيبراني أو عمليات الأمن تعتبر ميزة.

  
  

لا تفي بكل المؤهلات المطلوبة؟ تظهر الدراسات أن الناس مترددون في التقدم إذا لم يستوفوا جميع المتطلبات المذكورة في إعلان الوظيفة. تركز فورسبوينت على بناء مكان عمل شامل ومتعدد الثقافات - لذا إذا كان هناك شيء مختلف قليلاً عن تجربتك السابقة، ولكنها تتماشى مع هذا الدور، فنحن نشجعك على التقدم. قد تكون مرشحًا رائعًا لهذا الدور أو أدوار أخرى في فريقنا.

سياسة فورسبوينت هي توفير فرص عمل متساوية لجميع المتقدمين والموظفين دون تمييز بسبب العرق أو اللون أو العقيدة أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو العمر أو الأصل الوطني أو النسب أو الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي حالة محمية قانونيًا أخرى، والسعي بنشاط لتعزيز مبادئ تكافؤ الفرص في العمل.

تلتزم فورسبوينت بأن تكون صاحب عمل يتيح فرصًا متساوية وتوفر فرصًا لجميع الباحثين عن عمل، بما في ذلك الباحثين عن عمل ذوي الإعاقة. إذا كنت فردًا مؤهلاً ولديك إعاقة أو كنت محاربًا قديمًا معاقًا، يمكنك طلب تسهيلات معقولة إذا كنت غير قادر أو محدود في قدرتك على استخدام أو الوصول إلى صفحة وظائف الشركة نتيجة لإعاقتك. يمكنك طلب تسهيلات معقولة عن طريق إرسال بريد إلكتروني إلى recruiting@forcepoint.com.

يجب أن يكون لدى المتقدمين الحق في العمل في الموقع الذي تقدموا إليه.