مهندس تعلم آلي رئيسي

حول زسكالر

زسكالر هي رائدة عالمية في أمان الثقة الصفرية. تعتمد أكبر الشركات في العالم، ومنظمات البنية التحتية الحيوية، والوكالات الحكومية على زسكالر لتأمين المستخدمين والفروع والتطبيقات والبيانات والأجهزة، ولتسريع مبادرات التحول الرقمي. موزعة عبر أكثر من 160 مركز بيانات على مستوى العالم، تجمع منصة زسكالر للثقة الصفرية مع الذكاء الاصطناعي المتقدم لمكافحة مليارات التهديدات السيبرانية وانتهاكات السياسات يوميًا، وتفتح مكاسب الإنتاجية للمؤسسات الحديثة من خلال تقليل التكاليف والتعقيد.

هنا، التأثير في دورك يهم أكثر من اللقب والثقة تُبنى على النتائج. نحن نؤمن بالشفافية ونقدر النقاش البناء والصادق - نحن نركز على الوصول إلى أفضل الأفكار بسرعة. نبني فرقًا عالية الأداء يمكنها أن تحدث تأثيرًا بسرعة وبجودة عالية. لتحقيق ذلك، نبني ثقافة تنفيذ تركز على الهوس بالعملاء، والتعاون، والملكية، والمساءلة. 

نحن ندعم فلسفة "الذكاء الاصطناعي أولاً، الناس أولاً" لمساعدتنا على التسريع والابتكار، وتمكين موظفينا من احتضان إمكانياتهم. إذا كنت مدفوعًا بالهدف، وتزدهر في حل التحديات المعقدة وترغب في إحداث فرق إيجابي على نطاق عالمي، ندعوك لإحضار مواهبك إلى زسكالر للمساعدة في تشكيل مستقبل الأمن السيبراني.

الدور 

نبحث عن مهندس تعلم آلي رئيسي ذو خبرة للانضمام إلى فريق الهندسة لدينا. هذه وظيفة هجينة مقرها في بنغالور، وتخضع لإشراف مدير هندسة التعلم الآلي. 

ستؤثر على الاتجاه الفني، وتسد الفجوة بين البحث والإنتاج، وتقود التميز الفني عبر المنظمة. ستقود مشاريع معقدة، وتوجه المهندسين، وتبني النماذج والأنظمة القابلة للتوسع التي تدعم أكبر منصة أمان سحابية في العالم.

ما ستقوم به (توقعات الدور)

• تصميم ونشر أنظمة الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي القابلة للتوسع والموثوقة والفعالة من حيث الإنتاج بدءًا من استيعاب البيانات إلى المراقبة
• دفع الابتكار من خلال البحث وتقييم أطر الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي الناشئة، ونمذجة حلول جديدة بسرعة، ودعم التنفيذ الكامل
• تنفيذ وصيانة ممارسات MLOps القوية، بما في ذلك التسجيل والمراقبة وخطوط أنابيب CI/CD للأنظمة الموزعة للتعلم الآلي
• قيادة وتوجيه المهندسين المبتدئين في أفضل ممارسات تصميم الأنظمة مع تعزيز ثقافة التميز الفني
• التعاون مع الفرق متعددة التخصصات لترجمة احتياجات الأعمال المعقدة إلى حلول تقنية ذات تأثير كبير

من أنت (ملف النجاح)

• تزدهر في الغموض. تشعر بالراحة في بناء الطريق أثناء السير عليه. تزدهر في بيئة ديناميكية، وترى الغموض ليس كعائق، بل كمادة خام لبناء شيء ذي معنى
• تتصرف كمالك. شغفك بالمهمة يغذي ميولك للعمل. تعمل بنزاهة لأنك تهتم حقًا بالنتيجة. تتضمن الملكية الحقيقية الاستفادة من النطاق الديناميكي: القدرة على التنقل بسلاسة بين الاستراتيجية عالية المستوى والتنفيذ العملي
• أنت محلل للمشكلات. تحب مواجهة التحديات لأنك تركز بشدة على إيجاد الحل، مع العلم أن حل المشكلات الصعبة يحقق أكبر تأثير
• أنت متعاون ذو ثقة عالية. لديك طموح لفريقك، وليس لنفسك فقط. تحتضن ثقافة التحدي لدينا من خلال تقديم واستقبال التعليقات المستمرة - مع العلم أن الصراحة المقدمة بوضوح واحترام هي الشكل الحقيقي للتعاون وأسرع طريقة لكسب الثقة
• أنت متعلم. لديك عقلية نمو حقيقية ومهووس بتطوير نفسك، وتسعى بنشاط للحصول على تعليقات لتصبح شريكًا أفضل وزميلًا أقوى. تحب ما تفعله وتفعله بهدف

ما نبحث عنه (المؤهلات الدنيا)

• 5+ سنوات من الخبرة كمهندس تعلم آلي مع سجل حافل في شحن أنظمة التعلم الآلي المعقدة والقابلة للتوسع إلى الإنتاج
• خبرة مثبتة في بناء أنظمة الذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي مع LLMs، بما في ذلك الضبط الدقيق، وتوليد المعلومات المعززة بالاسترجاع (RAG)، والذكاء الاصطناعي الوكالي
• خبرة مثبتة في تصميم وتنفيذ أنظمة التعلم الآلي الموزعة مع معرفة عميقة بممارسات MLOps مثل المراقبة والتسجيل
• أساس قوي في علوم الحاسوب في هياكل البيانات والخوارزميات وتصميم الأنظمة، مع خبرة في بايثون (scikit-learn، PyTorch/TensorFlow) وSQL
• مهارات تواصل ممتازة وقدرات شخصية لتسهيل التعاون عبر التخصصات

ما سيجعلك تبرز (المؤهلات المفضلة)

• خبرة في خدمات السحابة (AWS، GCP، Azure) ومنصات التعلم الآلي مثل Kubeflow أو SageMaker
• إجادة في لغات برمجة الأنظمة مثل Go أو Rust مع فهم عميق للأنظمة الموزعة، ونظم التشغيل، وأساسيات الشبكات
• سجل من الأبحاث المهنية، أو المنشورات، أو براءات الاختراع في مجال الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي

#LI-HYBRID

#LI-SK3

في زسكالر، نحن ملتزمون ببناء فريق يعكس المجتمعات التي نخدمها والعملاء الذين نتعامل معهم. نحن نشجع بيئة شاملة تقدر جميع الخلفيات ووجهات النظر، مع التركيز على التعاون والانتماء. انضم إلينا في مهمتنا لجعل الأعمال سلسة وآمنة.

برنامج فوائدنا هو أحد أهم الطرق التي ندعم بها موظفينا. تقدم زسكالر بفخر فوائد شاملة وشاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا وعائلاتهم خلال مراحل حياتهم، بما في ذلك:

• خطط صحية متنوعة
• خطط إجازة للإجازات والأوقات المرضية
• خيارات إجازة الوالدين
• خيارات التقاعد
• تعويض التعليم
• مزايا في المكتب، وأكثر!

تعرف على المزيد حول استراتيجية زسكالر لمستقبل العمل، ونموذج العمل الهجين، والفوائد هنا.

من خلال التقدم لهذه الوظيفة، تلتزم بالقوانين واللوائح والسياسات المعمول بها في زسكالر، بما في ذلك تلك المتعلقة بمعايير وإرشادات الأمان والخصوصية.

تلتزم زسكالر بتوفير فرص عمل متساوية لجميع الأفراد. نسعى لإنشاء مكان عمل يُعامل فيه الموظفون باحترام ولديهم الفرصة للنجاح. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس (بما في ذلك الحمل أو الحالات الطبية ذات الصلة) أو العمر أو الأصل الوطني أو التوجه الجنسي أو الهوية أو التعبير الجنسي أو المعلومات الجينية أو حالة الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين الفيدرالية أو الحكومية أو المحلية. اطلع على مزيد من المعلومات من خلال النقر على معرفة حقوقك: التمييز في مكان العمل غير قانوني الرابط.

شفافية الأجور

تلتزم زسكالر بجميع القوانين المتعلقة بشفافية الأجور على المستوى الفيدرالي والولائي والمحلي.

تلتزم زسكالر بتوفير الدعم المعقول (المسمى التعديلات أو التعديلات) في عمليات التوظيف لدينا للمرشحين الذين لديهم إعاقة مختلفة، أو حالات طويلة الأمد، أو حالات صحية عقلية، أو معتقدات دينية صادقة، أو الذين يعانون من اضطرابات عصبية أو يحتاجون إلى دعم متعلق بالحمل.