أخصائي عمليات الخزينة

حول زسكلر

تعتبر زسكلر رائدة عالمية في مجال أمان الثقة الصفرية. تعتمد أكبر الشركات في العالم، ومنظمات البنية التحتية الحيوية، والوكالات الحكومية على زسكلر لتأمين المستخدمين والفروع والتطبيقات والبيانات والأجهزة، ولتسريع مبادرات التحول الرقمي. موزعة عبر أكثر من 160 مركز بيانات عالميًا، يجمع نظام زسكلر للثقة الصفرية مع الذكاء الاصطناعي المتقدم لمكافحة مليارات التهديدات السيبرانية وانتهاكات السياسات يوميًا وفتح مكاسب الإنتاجية للمؤسسات الحديثة من خلال تقليل التكاليف والتعقيد.

هنا، تؤثر النتائج في دورك أكثر من المسمى الوظيفي والثقة تُبنى على النتائج. نحن نؤمن بالشفافية ونقدر النقاش البناء والصادق - نحن نركز على الوصول إلى أفضل الأفكار، بشكل أسرع. نبني فرقًا عالية الأداء يمكنها أن تحدث تأثيرًا سريعًا وبجودة عالية. لتحقيق ذلك، نبني ثقافة تنفيذ تركز على الاهتمام بالعميل، والتعاون، والملكية، والمساءلة.

نحن نؤيد فلسفة "الذكاء الاصطناعي أولاً، الناس أولاً" لمساعدتنا على تسريع الابتكار، وتمكين موظفينا من احتضان إمكاناتهم. إذا كنت مدفوعًا بهدف، وتزدهر في حل التحديات المعقدة وترغب في إحداث فرق إيجابي على مستوى عالمي، ندعوك لتقديم مواهبك إلى زسكلر للمساعدة في تشكيل مستقبل الأمن السيبراني.

نبحث عن متخصص في عمليات الخزينة ذو خبرة للانضمام إلى قسم الخزينة العالمي لدينا في موهالي، بنجاب، تحت إشراف المدير - الخزينة. ستعمل كحلقة وصل حيوية في عملياتنا المالية، مما يضمن سلامة المدفوعات العالمية مع دفع تحسينات العمليات والأتمتة التي تتناسب مع نمونا.

ما ستفعله (توقعات الدور)

• إدارة حسابات الشركات المتعددة ومعالجة المدفوعات البنكية الدولية مع تطبيق معرفة عميقة بتوقعات النقد، والتحوط، والاستثمارات، وتحليل الصرف الأجنبي.
• التحقق من تعليمات الدفع للامتثال التنظيمي والامتثال لقانون SOX، مما يضمن توثيقًا عالي الجودة وتدريب الفريق على متطلبات PBC.
• التحقيق وحل التباينات في المدفوعات من خلال التعاون المباشر مع الشركاء المصرفيين والفرق متعددة الوظائف لضمان حلول سلسة.
• دعم توقعات التدفق النقدي للكيانات، وتحضيرات التدقيق، وتقييمات الرقابة الداخلية، والإدارة الشاملة لفتح حسابات البنوك وعمليات KYC.
• تطوير واستراتيجية مبادرات تحسين العمليات، وإدارة مشاريع الأتمتة لتعزيز كفاءة عمليات الخزينة العالمية.

من أنت (ملف النجاح)

• تتألق في الغموض. أنت مرتاح لبناء الطريق أثناء السير عليه. تزدهر في بيئة ديناميكية، وترى الغموض ليس كعائق، بل كمواد خام لبناء شيء ذو معنى.
• تتصرف كمالك. شغفك بالمهمة يغذي ميولك للعمل. تعمل بنزاهة لأنك تهتم حقًا بالنتيجة. تتضمن الملكية الحقيقية الاستفادة من النطاق الديناميكي: القدرة على التنقل بسلاسة بين الاستراتيجية عالية المستوى والتنفيذ العملي.
• أنت محلل للمشاكل. تحب مواجهة التحديات لأنك تركز بشدة على إيجاد الحل، مع العلم أن حل المشكلات الصعبة يحقق أكبر تأثير.
• أنت متعاون ذو ثقة عالية. لديك طموح للفريق، وليس لنفسك فقط. تحتضن ثقافة التحدي لدينا من خلال تقديم واستقبال التغذية الراجعة المستمرة - مع العلم أن الصراحة المقدمة بوضوح واحترام هي الشكل الحقيقي للتعاون وأسرع طريقة لكسب الثقة.
• أنت متعلم. لديك عقلية نمو حقيقية وتهتم بتطوير نفسك، وتسعى بنشاط للحصول على التغذية الراجعة لتصبح شريكًا أفضل وزميلًا أقوى. تحب ما تفعله وتفعله بهدف.

ما نبحث عنه (المؤهلات الدنيا)

• درجة دراسات عليا في التجارة أو ماجستير إدارة الأعمال مع خبرة لا تقل عن سنتين في المدفوعات الدولية، وعمليات الخزينة، وإدارة البنوك.
• إجادة متقدمة في MS Office، وبشكل خاص Word وExcel وPowerPoint.
• معرفة تقنية بأنظمة الدفع الدولية بما في ذلك Swift وSEPA وACH وGACH.

ما سيجعلك تبرز (المؤهلات المفضلة)

• سجل حافل في العمل بفعالية وإيثار ضمن بيئة فريق سريعة وديناميكية.
• معرفة متخصصة متقدمة في أنظمة إدارة النقد والخزينة الشاملة.

#LI-NT1

#LI-Hybrid

في زسكلر، نحن ملتزمون ببناء فريق يعكس المجتمعات التي نخدمها والعملاء الذين نتعامل معهم. نحن نشجع بيئة شاملة تقدر جميع الخلفيات ووجهات النظر، مع التركيز على التعاون والانتماء. انضم إلينا في مهمتنا لجعل ممارسة الأعمال سلسة وآمنة.

برنامج الفوائد لدينا هو أحد أهم الطرق التي ندعم بها موظفينا. تقدم زسكلر بفخر فوائد شاملة وشاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا وعائلاتهم طوال مراحل حياتهم، بما في ذلك:

• خطط صحية متنوعة.
• خطط إجازة للإجازات وأوقات المرض.
• خيارات إجازة أبوية.
• خيارات التقاعد.
• تعويض التعليم.
• مزايا في المكتب، وأكثر!

تعرف على المزيد حول استراتيجية زسكلر لمستقبل العمل، ونموذج العمل الهجين، والفوائد هنا.

من خلال التقدم لهذه الوظيفة، تلتزم بالقوانين واللوائح والسياسات المعمول بها في زسكلر، بما في ذلك تلك المتعلقة بمعايير وإرشادات الأمن والخصوصية.

تلتزم زسكلر بتوفير فرص عمل متساوية لجميع الأفراد. نسعى لإنشاء مكان عمل يُعامل فيه الموظفون باحترام ولديهم الفرصة للنجاح. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف دون تمييز بسبب العرق أو اللون أو الدين أو الجنس (بما في ذلك الحمل أو الحالات الطبية ذات الصلة) أو العمر أو الأصل الوطني أو التوجه الجنسي أو الهوية أو التعبير الجندري أو المعلومات الوراثية أو حالة الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين الفيدرالية أو الحكومية أو المحلية. انظر المزيد من المعلومات من خلال النقر على اعرف حقوقك: التمييز في مكان العمل غير قانوني الرابط.

شفافية الأجور

تلتزم زسكلر بجميع قواعد الشفافية المتعلقة بالأجور المعمول بها على المستوى الفيدرالي والولائي والمحلي.

تلتزم زسكلر بتوفير الدعم المعقول (المسمى التعديلات أو التعديلات) في عمليات التوظيف لدينا للمرشحين ذوي الإعاقة، أو الذين لديهم حالات طويلة الأمد، أو حالات الصحة العقلية، أو المعتقدات الدينية التي يتم الاحتفاظ بها بصدق، أو الذين لديهم اختلافات عصبية أو يحتاجون إلى دعم متعلق بالحمل.