مدير مشروع (مهندس مشروع أول)

نبني على ماضينا. مستعدون للمستقبل

تعتبر وورلي شركة خدمات مهنية عالمية متخصصة في الطاقة والكيماويات والموارد. نحن نتعاون مع العملاء لتقديم المشاريع وخلق قيمة على مدار حياة أصولهم. نحن نربط بين عالمين، نتجه نحو مصادر الطاقة المستدامة، بينما نساعد في توفير الطاقة والكيماويات والموارد المطلوبة الآن.

الأهداف الرئيسية

• إدارة، والتحكم، والتنسيق، وخدمات الإشراف بالإضافة إلى المساعدة للمشروع المعين بما في ذلك صياغة الميزانية، والتحكم في التكاليف، وضمان الجودة.

  
  

• إدارة خدمات الدعم للإشراف وتوجيه الهندسة، والمشتريات، وإدارة مقاولات البناء المعينة من قبل العميل.

  
  

• إدارة الخدمات لأنشطة إنتاج النفط والغاز بما في ذلك المساعدة في بدء العمليات الأولية بالإضافة إلى الأفراد والأنظمة التشغيلية حسب متطلبات العميل.

  
  

• إدارة وتنسيق الأنشطة الهندسية متعددة التخصصات لضمان تنفيذ المشاريع مثل دراسات التصميم الهندسي الأمامي وإعداد تقديرات الدعوة للمزايدة وإعداد حزمة العطاءات بطريقة آمنة وفعالة من حيث التكلفة وفي الوقت المناسب.

  
  

• العمل كواجهة تنسيق فنية رئيسية مع العميل لضمان تلبية توقعات العميل.

  
  

• ضمان توافق المشروع مع أساس التصميم المعتمد من العميل وجميع المتطلبات التنظيمية والمعيارية المعمول بها.

  
  

إدارة الصحة والسلامة والبيئة

• الحفاظ على التركيز على الصحة والسلامة والبيئة ضمن الفريق لضمان تضمين متطلبات الصحة والسلامة والبيئة في التصميم والمشتريات.

  
  

علاقات العملاء

• الحفاظ على وبناء علاقات صحية مع العملاء.

  
  

• حل القضايا المتعلقة بالأداء والنطاق والجدول الزمني مع العميل بشكل استباقي عند ظهورها.

  
  

• تحديد وتوثيق والتواصل وتلبية متطلبات العميل.

  
  

الإدارة التجارية

• إدارة الميزانيات المعينة بفعالية ضمن نطاق وورلي الكلي.

  
  

إدارة النطاق

• الامتثال لخطة إدارة المشاريع من وورلي.

  
  

• الامتثال لمتطلبات العقد.

  
  

• تطبيق عملية التحكم في التغيير بفعالية.

  
  

• تحقيق تخفيف المطالبات وإدارة المطالبات إذا لزم الأمر.

  
  

إدارة الوقت

• المساهمة في تطوير الجدول الزمني العام للمشروع.

  
  

• الإشراف على العمل وفقًا للجدول الزمني المعتمد.

  
  

التحكم في التكاليف

• مراقبة الجوانب التكلفية للمشروع ضمن السيطرة المباشرة للتنبؤ بالتكاليف النهائية، وتحديد الاتجاهات واتخاذ الإجراءات لتجنب تجاوز التكاليف.

  
  

• تعزيز تنفيذ ممارسات تحسين القيمة في المشروع المعين لتحقيق الفعالية العامة لاستخدام رأس المال في المشاريع.

  
  

إدارة الجودة

• المساهمة في الامتثال لسياسات وإجراءات وورلي.

  
  

• معرفة قوية بأنظمة وإجراءات الهندسة والمشتريات الخاصة بوورلي.

  
  

إدارة الفريق

• تركيز الفريق على تحقيق المعالم والأهداف الرئيسية الأخرى للمشروع.

  
  

• الاستماع إلى الفريق، ومناقشة القضايا، وحل المشكلات، وتوجيه الأنشطة لإزالة العقبات وتحقيق الأهداف.

  
  

إدارة الاتصالات

• تقديم تقارير واضحة بانتظام إلى إدارة المشروع.

  
  

• التواصل الفعال مع فريق التصميم والأطراف الثالثة.

  
  

• التقارير الدقيقة وفي الوقت المناسب والفعالة إلى مدير المشاريع وقائد فريق العميل.

  
  

• مهارات تقديم ممتازة.

  
  

إدارة المخاطر

• مراقبة إغلاق جميع المخاطر والفرص المحددة.

  
  

إدارة التصميم

• تحديد أهداف واضحة لفريق التصميم، بما في ذلك تحقيق الإنتاجية وأهداف الميزانية.

  
  

• ضمان وعي فريق التصميم، والامتثال، للأنظمة والقوانين المعمول بها.

  
  

• إدارة واجهات التخصصات بشكل فعال.

  
  

إدارة المشتريات/العقود الفرعية

• تقييم عمليات المشتريات طوال المشروع لضمان تلبية السلع للمواصفات، وتسليمها في الوقت المحدد، وضمن الميزانية.

  
  

الخبرة الفنية والصناعية

• خبرة فنية وعملية سابقة في التخصص ذي الصلة وسجل مثبت في قيادة مجموعة تصميم تخصصية.

  
  

المؤهلات المفضلة و/أو الخبرة

• يجب أن تمتلك درجة هندسية - أي تخصص من كلية معتمدة أو جامعة معترف بها؛ هذا شرط تعاقدي أساسي.

  
  

• يجب أن يكون لديك سنوات خبرة ذات صلة مع سنوات جيدة من الخبرة في صناعة النفط والغاز أو البتروكيماويات.

  
  

• يجب أن يكون لديك سجل مثبت في إدارة وقيادة الفرق لمشاريع كبيرة في صناعة النفط والغاز.

  
  

• يجب أن يكون لديك سنوات جيدة من الخبرة في وظيفة ذات صلة / تخصص داخل دولة من دول مجلس التعاون الخليجي.

  
  

• يجب أن يكون لديك فهم قوي لمتطلبات الإجراءات وضرورة توفير سجل تدقيق لأغراض الإدارة.

  
  

• يجب أن تكون لديك خبرة في العمل مع برامج المكتب العامة؛ إذا كان لديك أي خبرة في برامج الهندسة، فسيتم إعطاء ملفك الأولوية.

  
  

• يجب أن تكون لديك القدرة على التفاعل بفعالية مع الأشخاص من جميع الجنسيات والثقافات أثناء استخدام لغة واضحة وطليقة ومعبرة لنقل المعلومات والأفكار؛ فرد ذو مهارات تواصل ممتازة، ومطور بارع للعلاقات على أساس مستدام وطويل الأمد.

  
  

• يجب أن تظهر القدرة على قيادة/توجيه/تدريب الزملاء و/أو الموظفين.

  
  

• يجب أن تكون لديك القدرة على العمل تحت ضغوط زمنية صارمة مع مهارات ممتازة في إدارة الوقت والتخطيط، بالإضافة إلى إدارة أولويات متعددة.

  
  

• يجب أن تكون مستعدًا للتفاعل وإدارة العملاء حسب متطلبات العمل وإذا رأت إدارة وورلي ذلك ضروريًا.

  
  

المضي قدمًا معًا

نحن ملتزمون ببناء مكان عمل متنوع وشامل ومحترم حيث يشعر الجميع بأنهم ينتمون، ويمكنهم أن يكونوا أنفسهم، ويتم سماعهم. نحن نقدم فرص عمل متساوية لجميع المتقدمين والموظفين المؤهلين دون تمييز بسبب العمر أو العرق أو العقيدة أو اللون أو الدين أو الجنس أو الأصل الوطني أو النسب أو حالة الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو التوجه الجنسي أو الهوية أو التعبير الجنسي أو المعلومات الجينية أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.

نريد أن يشعر موظفونا بالطاقة والتمكين لتحقيق تأثير مستدام. لذا، فإن تركيزنا هو على ثقافة مستوحاة من القيم التي تفتح المجال للتألق من خلال الانتماء، والاتصال، والابتكار.

ولسنا نتحدث عن ذلك فقط؛ بل نحن نفعل ذلك. نحن نعيد تأهيل موظفينا، ونستفيد من المهارات القابلة للتحويل، وندعم انتقال قوتنا العاملة لتصبح خبراء في بنية الطاقة منخفضة الكربون والتكنولوجيا اليوم.

مهما كانت طموحاتك، هناك طريق لك هنا. ولا توجد عوائق أمام نجاحك المهني المحتمل. انطلق معنا لتوسيع آفاقك، واستكشاف الفرص المتنوعة، وكن جزءًا من تقديم التغيير المستدام.