كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


https://bayt.page.link/25GhBtfWysRk2q3V8
العودة إلى نتائج البحث‎

مدير العقود

قبل 30+ يومًا 2026/04/29
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

الملخص الوظيفي

يؤدي مدير العقود توجيهات من مدير العقود والتجاري ويشرف على مراجعة العطاءات وإعداد العقود للمشاريع وفق ما تقتضيه الشركة، بما في ذلك تحليل وتقييم الشروط والأحكام المقترحة. يكتمل رصد جميع أنواع الاتفاقيات والعقود التي تغطي الشروط والأحكام التي بموجبها تقدم الشركة منتجاتها/خدماتها لعملائها، ومن خلال ذلك يضمن تلبية الشركة لالتزاماتها التعاقدية حتى رضا العملاء التام بعد منح المشروع.




مسؤوليات العمل 1

إدارة تطبيق إدارة قوية للمقاولين من خلال الاستخدام المناسب لإجراءات الشركة.


المشاركة في الاجتماعات التعاقدية مع العميل/المستشار.


تقديم إرشادات عملية في إعداد طلبات التمديد وأي مطالبات مماثلة وإتمام جميع هذه المطالبات بنجاح.


تطوير معايير للعقود، بما في ذلك عرض الميزانية وشروط الدفع واللغة والبنود العامة.


اتباع التعليمات التي يقدمها مدير العقود لتنفيذ متطلبات الشركة قدر الإمكان


المعايير والشروط في العقود والمقاولات الفرعية تهدف إلى تقليل مواطن الخطر المحتملة.


التأكد من تقليل حدوث مطالبات العقد ضد الشركة.


زيادة الوعي بين بقية موظفي العقود بشروط وأحكام صاحب العمل لضمان التعرف على جميع المطالبات المحتملة والمتابعة الناجحة لها.



مسؤوليات العمل 2

يضمن تحسين يقظة الفريق التجاري وتحديد مناطق الخطر التعاقدية المحتملة.


يوفر إرشادات عملية في إعداد طلبات التمديد وغيرها من المطالبات وإتمامها بنجاح.


يعمل على تحسين إدراج عمليات الشركة فيما يتعلق بإدارة المطالبات، باستخدام قوالب التسجيل لتعزيز صلابة المطالبات المقدمة وزيادة نجاح المطالبات بالتغييرات.


إدارة تنفيذ إدارة المقاولين الفرعيين بشكل قوي من خلال الاستخدام الصحيح لإجراءات الشركة.


التأكد من أن العقود الفرعية تُبرم وفق مبادئ سليمة من الناحية التعاقدية والتجارية.


ضمان بناء ثقة أكبر في الفريق التجاري لمواجهة قضايا الأداء الضعيف من المقاولين الفرعيين وتحسين تحصيل المدفوعات المرتجعة والمطالبات المضادة نتيجة لذلك.


إغلاق جميع حسابات المقاولات الفرعية النهائية خلال شهرين من إكمال التزامات النطاق.




المسؤوليات الإضافية 3

المعرفة والمهارات الوظيفية

معرفة متطلبات العقود والمناقصات لجميع أنواع شروط العقد. معرفة شاملة بعقود FIDIC، عمل معرفي كامل بمعايير البناء في قطر، ووعي وفهم منتجات الشركة وعملياتها وخدماتها. الطلاقة في اللغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً.


معرفة ERP ويفضل مهارات وظيفية في SAP لتكون شرطاً للنجاح في هذا الدور.




الخبرة العملية

خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في وظيفة إشرافية ذات صلة، ويفضل وجود خبرة من GCC.




المهارات
المرونة
الجودة
القيادة
مراقبة العقود L4
إدارة الأرباح والخسائر L4
إدارة العقود L4
إدارة العقود L4
التفاوض على العقود L4
بناء فرق عالية الأداء
المرونة
توجيه


التعليم
درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة
درجة مهنية في شهادة FIDIC أو العضوية المهنية في منظمة مثل CIOB أو RICS.


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.

لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.