كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
لقيادة وتطوير وظيفة الموارد البشرية من خلال تصميم وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تدعم أهداف الشركة وتضمن الامتثال لقوانين العمل السعودية.
تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات وأنظمة الموارد البشرية
الإشراف على التوظيف، والتوجيه، وتطوير المواهب
إدارة أنظمة تقييم الأداء وعلاقات الموظفين
ضمان الامتثال لقانون العمل السعودي واللوائح الحكومية
الإشراف على الرواتب، والتعويضات، وإدارة المزايا
قيادة مبادرات التدريب والتطوير
تقديم توجيه استراتيجي للموارد البشرية للإدارة العليا
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة
حد أدنى [5] سنوات من الخبرة في الموارد البشرية، بما في ذلك الأدوار الإدارية
معرفة قوية بقانون العمل السعودي وأفضل ممارسات الموارد البشرية
مهارات قيادية، واتصالية، وتنظيمية ممتازة
إجادة أنظمة الموارد البشرية وميكروسوفت أوفيس
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.