قائد فريق عمليات التعبئة

نظرة عامة نحن بيبسيكو منتجات بيبسيكو يتمتع بها المستهلكون أكثر من مليار مرة في اليوم في أكثر من 200 دولة وإقليم حول العالم. حققت بيبسيكو أكثر من 79 مليار دولار من الإيرادات الصافية في عام 2021، مدفوعة بمحفظة مشروبات وأطعمة مريحة متكاملة تشمل لَيْز®، دوريتوس®، شيتوس®، غاتوريد®، بيبسي®، كواكر® والمزيد. تشمل محفظة منتجات بيبسيكو مجموعة واسعة من الأطعمة والمشروبات الممتعة، بما في ذلك العديد من العلامات التجارية الشهيرة التي تحقق أكثر من مليار دولار سنويًا في مبيعات التجزئة المقدرة. توجه بيبسيكو هو رؤيتنا لنكون القادة العالميين في المشروبات والأطعمة المريحة من خلال الفوز مع بيبسيكو إيجابي (pep+). pep+ هو تحول استراتيجي شامل يضع الاستدامة ورأس المال البشري في قلب كيفية خلق القيمة والنمو من خلال العمل ضمن الحدود الكوكبية وإلهام التغيير الإيجابي للكوكب والناس. يقود موظفونا ثقافتنا. لا يشبه يومان بعضهما البعض؛ نحن ديناميون ومليئون بالفرق الشغوفة التي تتبنى الأفكار الجديدة من خلال روح التعاون لدينا. في بيبسيكو، نعلم أن نجاح شركتنا يعتمد فقط على ازدهار موظفينا والمجتمع الذي نخدمه. نحن ملتزمون بتعزيز قوة عاملة متنوعة من خلال خلق مساحة تعاونية وعادلة وشاملة حيث يكون لكل شخص، بغض النظر عن مظهرنا أو من أين جئنا أو من نحب، صوت. في بيبسيكو، نخلق مساحة لتكون أنت. "نحن صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية ونلتزم بسياسات حقوق الإنسان العالمية وقوانين المساواة في البلدان التي نعمل فيها، نحن نقدر التنوع في شركتنا؛ إنه جزء أساسي من نجاحنا. نحن لا نميز على أساس العمر أو الحمل أو الشراكات الزوجية/المدنية أو الدين أو المعتقد أو الجنس أو الإعاقة ونحن معتمدون من موائمة - الذهب في السعودية." تعرف على المزيد حول ثقافتنا وحياتنا في بيبسيكو: https://stories.pepsicojobs.com/ نظرة عامة على الوظيفة: الغرض الأساسي من مشرف التعبئة هو تنفيذ خطة الإنتاج بفعالية في آلات التعبئة وضمان استخدام القوى العاملة وجودة المنتج العالية مع الحد الأدنى من الخسائر. يجب أن يقدم ويجري تدريبات للمشغلين الجدد والعاملين في التعبئة، وتعليم/مساعدة المشغلين على تشغيل الآلة بكفاءة. الإشراف على خط التعبئة. المسؤوليات يجب أن يضع خطة الإنتاج لكل وردية ويضمن تحقيق الجدول الزمني في الوقت المحدد. يجب أن يشرف على المشغلين ويؤكد أنهم يقومون بعملهم بشكل صحيح. يجب أن يجري تدريبات أو تدريبات تجديدية لجميع مرؤوسيه (العاملين في التعبئة، المشغلين) على الأقل مرة واحدة في السنة. مسؤول عن تحسين الخط وتوفير التكاليف ضمن فريقه ونطاقه. يجب أن يحضر الاجتماعات والتدريبات. مسؤول عن إعطاء وتقييم أداء مرؤوسيه. تأكيد أن منطقته تحقق الكفاءة المطلوبة للخط المحددة من قبل القسم. (ملخص تقرير خروج الأنبوب في سطر واحد) يجب أن يحقق هدف كفاءة المواد للخط المحددة من قبل القسم. (ملخص تقرير خروج الأنبوب في سطر واحد) يجب أن يحقق الوزن المسموح به المحدد من قبل القسم. (ملخص ورقة مراقبة الوزن في سطر واحد) يجب أن يدير نسبة الموظفين من العاملين في التعبئة والمشغلين الذين يعملون تحت مسؤوليته (أوقات الاستراحة، التنظيف أثناء تغيير النكهة، أوقات الدخول والخروج). إدارة جيدة لبرامج كولوس/ساب والحفاظ على الاستخدام الكامل. يجب أن يتأكد من إنتاج عبوات وصناديق ذات جودة في جميع الأوقات. يجب أن يحافظ على جميع الآلات تحت مسؤوليته في حالة جيدة في جميع الأوقات، من خلال إجراء فحص عشوائي إذا كان المشغلون يقومون بإجراء قائمة صيانة ماكينة الأكياس وماكينة إيشيدا بشكل صحيح. يجب أن يحافظ دائمًا على المنطقة نظيفة في جميع الأوقات (GMP). (قائمة التحقق) يجب أن يبلغ عن جميع المخاطر الصحية في مكان عمله إلى مديره، وإصدار طلب عمل. يجب أن يؤكد أن المشغلين يحضرون اجتماع جدار الجودة على الأقل خمس عشرة (15) مرة في الشهر. (اجتماع جدار الجودة) لتنفيذ واستدامة والمشاركة في التحسين المستمر لنظام إدارة الصحة والسلامة المهنية (MS) في منطقة المسؤولية وفقًا للتشريعات ومعايير PepsiCo GEHSMS ومعايير EHS ذات الصلة، مع ضمان وجود ضوابط مناسبة لجميع المخاطر المرتبطة بجميع الأنشطة/المناطق وأن يتم تحقيق أهداف الصحة والسلامة المهنية. المؤهلات يفضل أن تكون لديك خبرة عمل مع آلات التعبئة المرنة. الحصول على درجة دبلوم في الهندسة الكهربائية أو الميكانيكية. مهارات اتصال أساسية. يجب أن تكون لديك سلوك عمل جيد. مهارات حاسوبية أساسية.