كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
تدعم شركة تشارتيرهوس مجموعة تصنيع رائدة تشهد نموًا كبيرًا في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة. يبحث عميلنا عن توظيف مدير موارد بشرية ذو خبرة سيعمل بشكل وثيق مع المدير العام ورؤساء الأقسام لتعزيز التميز في الموارد البشرية عبر جميع عمليات الأعمال.
حول الدور
سيقوم مدير الموارد البشرية بالإشراف على خدمات الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، وضمان أن الهياكل والعمليات وأفضل الممارسات متأصلة في جميع أنحاء المنظمة. سيكون التركيز الرئيسي على تخطيط القوى العاملة، وإدارة دورة التوظيف الكاملة، وتطوير استراتيجيات مشاركة الموظفين التي تدعم الاحتفاظ على المدى الطويل.
مع استمرار توسع الأعمال، ستقود هذه الوظيفة مشاريع التحول التي تعزز عمليات الموارد البشرية، وتنفيذ مقاييس إنتاجية واضحة ومبادرات أفضل الممارسات المصممة لدعم ثقافة العمل ذات الأداء العالي. acting as a trusted HR Business Partner to senior leadership and will collaborate with departmental heads to monitor performance, as well as address employee development and training needs. ستضمن الوظيفة أيضًا الامتثال الكامل لقوانين العمل الإماراتية ولوائح المنطقة الحرة بجبل علي مع الحفاظ على سجلات الموارد البشرية دقيقة ومحدثة.
حولك
للنظر في هذه الوظيفة، يجب أن يجلب المرشح خبرة قوية في إدارة الموارد البشرية ضمن قطاع التصنيع في الإمارات العربية المتحدة. النجاح المثبت في علاقات الموظفين، والتوظيف بكميات كبيرة، وقيادة مبادرات التغيير أمر ضروري. تتطلب الوظيفة شخصًا واثقًا، وقابلًا للتكيف، وقادرًا على بناء علاقات موثوقة عبر جميع مستويات المنظمة، مع قدرات قوية في التأثير على أصحاب المصلحة.
سيكون المرشح المثالي ذا عقلية تجارية وموجهًا نحو الحلول، مع خبرة في التنقل في بيئة أعمال ديناميكية ومتطورة وتصميم مبادرات الموارد البشرية التي تناسب الغرض.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.