مدير تدريب معلمي المتاحف

الغرض من الوظيفة:

سيكون مدير تدريب معلمي المتاحف مسؤولاً عن إعداد المحتوى، جدولة وتقديم التدريب لفريق معلمي المتاحف وللموظفين الذين سيتفاعلون مع زوارنا ويقدمون برامج تفسيرية لجماهير متنوعة بالتنسيق مع وحدة التجربة التفسيرية. سيبدأ برنامج التدريب لدينا بالتوجيه، لكننا نهدف إلى إجراء جلسات قصيرة منتظمة وتدريب مستمر للحفاظ على تفاعل الموظفين وتطويرهم المستمر وتحديثهم وإيجابيتهم.

المسؤوليات:

• إدارة جدول التدريب لفريق معلمي المتاحف، والذي سيحتاج إلى العمل وفقًا لمتطلبات التشغيل.
• وضع مواضيع التدريب، المحتوى وهياكل الجلسات.
  مراقبة سجلات تدريب الموظفين لضمان تحديث التدريب والشهادات الإلزامية.
• تقديم تقارير عن نتائج التدريب والميزانية.
• تنظيم الموارد اللازمة لجلسات التدريب، بما في ذلك حجز الغرف.
• إدارة المتحدثين/المدربين الضيوف.
• طلب وتنسيق جلسات التدريب من أقسام أخرى في زNM/DCT.
• العمل مع رئيس قسم التفسير لتطوير استراتيجية التدريب المستمرة.
• تغطية وظائف معلمي المتاحف الأخرى عند الحاجة.
• أي مهام أخرى تتماشى مع وظيفة الدور كما يطلبها رئيس قسم التفسير.

الخبرة المطلوبة:

• خبرة في العمل في بيئة ثقافية في منصب إشرافي أو إداري.
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إعداد وتقديم التدريب لمجموعات كبيرة في بيئة ثقافية أو ضيافة أو مواجهة العملاء.
• مهارات تقنية قوية والقدرة على استيعاب برامج جديدة بسرعة.
• إجادة اللغة العربية والإنجليزية كتابةً وتحدثًا.

المؤهلات المطلوبة: درجة البكاليوس في موضوع ذي صلة، مثل السياحة، الفن، التاريخ، دراسات المتاحف، إدارة الفنون، الضيافة، التدريب، التعليم.